建議反饋
職位性質(zhì):全職
學(xué)歷要求:本科及以上
工作經(jīng)驗:八年以上
專業(yè)要求:建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè)
職稱要求:中級職稱
外語要求:不限
崗位職責(zé):
1. 方案創(chuàng)作:根據(jù)任務(wù)書或總監(jiān)方向,提出核心設(shè)計概念(如總體布局、空間形態(tài)、風(fēng)格意向);獨(dú)立完成或指導(dǎo)完成總圖、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)草圖、效果圖方向。
2. 項目推進(jìn):制定方案階段的工作計劃與分工;組織內(nèi)部頭腦風(fēng)暴、草圖評審;完成從概念、深化到擴(kuò)初(配合施工圖)的設(shè)計成果。
3. 團(tuán)隊協(xié)作:指導(dǎo)1-3名方案設(shè)計師或助理完成模型、圖紙、文本;分配任務(wù)、把控進(jìn)度與出圖質(zhì)量;審核組員設(shè)計成果。
4. 溝通匯報:向甲方或評審方進(jìn)行方案匯報,清晰闡述設(shè)計邏輯與亮點(diǎn);根據(jù)反饋組織方案修改直至確認(rèn)。
5. 技術(shù)協(xié)調(diào):與結(jié)構(gòu)、設(shè)備、景觀等專業(yè)工程師對接,確保方案可實(shí)施;配合后期施工圖設(shè)計,解決現(xiàn)場設(shè)計問題。
6. 標(biāo)準(zhǔn)化輸出:建立或優(yōu)化項目模板、制圖規(guī)范、文本邏輯等工具文件,提升團(tuán)隊效率。
任職要求:
1. 學(xué)歷與專業(yè):建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;海外知名建筑院校背景優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗:
· 5年以上建筑方案設(shè)計行業(yè)經(jīng)驗;
· 3年以上方案主創(chuàng)或同等崗位經(jīng)驗;
· 8年以上建筑設(shè)計工作經(jīng)驗、3年以上主創(chuàng)設(shè)計師崗位經(jīng)歷者優(yōu)先。
3. 項目經(jīng)驗:有大型設(shè)計院工作經(jīng)驗,如廣州、深圳、上海等城市,具備大型公共建筑、文化地標(biāo)或復(fù)雜綜合體項目全程主導(dǎo)經(jīng)驗;獨(dú)立完成過3個以上中標(biāo)或建成項目的方案主創(chuàng)工作;有大中型公建、商業(yè)綜合體、住宅、文旅等項目方案設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 專業(yè)技能:
· 具備敏銳的空間感知力與藝術(shù)審美,方案創(chuàng)作邏輯清晰,擅長從文化、功能、技術(shù)多維度切入設(shè)計;
· 精通AutoCAD、SketchUp、Rhino、Revit等設(shè)計軟件,熟練使用Enscape/Lumion渲染及Adobe系列工具(PS/AI/ID);
· 熟悉建筑規(guī)范及構(gòu)造節(jié)點(diǎn),能將創(chuàng)意方案轉(zhuǎn)化為可實(shí)施的技術(shù)路徑。
5. 綜合素養(yǎng):
· 優(yōu)秀的溝通表達(dá)與團(tuán)隊管理能力,能有效協(xié)調(diào)多專業(yè)協(xié)作;
· 抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏、高標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計環(huán)境;
· 具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,對建筑方案設(shè)計有強(qiáng)烈熱情。
6. 證書與優(yōu)先條件:持有國家一級注冊建筑師資格者優(yōu)先;持有中級及以上職稱證書者優(yōu)先;有國內(nèi)外知名設(shè)計機(jī)構(gòu)履歷者優(yōu)先;具備國際視野,有海外學(xué)習(xí)/工作經(jīng)歷或國際競賽獲獎案例者優(yōu)先。
建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè)
方案主創(chuàng)設(shè)計師